Arbeitsintegration
Nova Supported Employment
Inhalt des Programms
Ziel: Home-Office bewältigen können mit allen technischen und organisatorischen Herausforderungen.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Externe (Schulen und Firmen), Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
• Kennenlernen der relevanten Systeme und Programme
• Anwendungen der erforderten Programme
• Eigene Strukturen / Strategien entwickeln für Home-Office
Details
Unterricht im hauseigenen Schulungsraum
4 Tage Unterricht, davon 3 Tage in den Schulungsräumen Münchenstein und Trimbach und
1 Tag Online von Zuhause aus
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen auf Anfrage möglich)
Kosten pro Programmteilnehmenden
CHF 1’200.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Ziel: Home-Office bewältigen können mit allen technischen und organisatorischen Herausforderungen.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Externe (Schulen und Firmen), Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
- Kennenlernen der relevanten Systeme und Programme
- Anwendungen der erforderten Programme
- Eigene Strukturen / Strategien entwickeln für Home-Office
Details
Unterricht im hauseigenen Schulungsraum
4 Tage Unterricht, davon 3 Tage in den Schulungsräumen Münchenstein und Trimbach und
1 Tag Online von Zuhause aus
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen auf Anfrage möglich)
Kosten pro Programmteilnehmenden
CHF 1’200.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Windows Grundlagen lernen, verstehen und anwenden. Die Teilnehmer lernen die wichtigsten Faktoren kennen, die sie benötigen um die Windows Grundlagen anzuwenden (inkl. Schulungsmaterial).
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Ziel: umfassendes Training im Hinblick auf die erfolgreiche Stellensuche (NOVA GET A JOB) in Kombination mit dem Erwerb von grundlegenden Office-Kenntnisse mit Zertifizierung
Details
Vorkenntnisse werden nicht benötigt
Schulungsräume mit Laptops ausgestattet
20 Tage Unterricht, davon 10 Tage in den Schulungsräumen Münchenstein oder Trimbach, 10 Tage
Selbststudium mit vorgegebenen Aufgaben
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Programmteilnehmenden
CHF 1’800.00
Pensum
50%
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Erlernen von Alltags-Allgemeinbildung.
Die Teilnehmer lernen die wichtigsten Faktoren kennen, die sie benötigen um ihr Leben zu bewältigen (inkl. Schulungsmaterial). In einem Erstgespräch werden die benötigten Schwerpunkte eruiert.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
- Alltags-Allgemeinbildung, Alltagsplanung, private Administration
- Arbeitsrecht (Rechte und Pflichten)
- Bewerbungstraining, Weiterbildungsmanagement
- Finanzen / Schulden / Steuererklärung
- Kinder (Rechte und Pflichten als Eltern)
- Konflikte, persönliche Krisen, Stress (Bewältigung und Nutzen)
- Motivation, Reflexion
- Social Media
- Versicherungen (KK, UV, Hausrat etc.)
- Wohnungssituation
Details
Vorkenntnisse werden nicht benötigt
Schulungsräume mit Laptops ausgestattet
Unterrichtsmaterialien werden zur Verfügung gestellt
Gruppengrösse 3-6 Personen
Unterrichtsage nach Absprache
Kosten pro Kurs
CHF 1’800.00
Andere Pensen
50%
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Mit Unterstützung des Coaches und der fachlichen Leitung wird ein realistischer Förderplan erarbeitet.
Negative Erfahrungen aus der Vergangenheit werden erkannt und mit gezielten Massnahmen in das Heute zielführend integriert.
Die Selbstkontrolle und die Eigenverantwortung werden von Beginn gefordert und entsprechend
gefördert.
Wir trainieren mit den Teilnehmenden, um Ihr Auftreten in Bewerbungsgesprächen zu optimieren.
Dadurch erschaffen wir mit den Teilnehmenden die idealen Voraussetzungen.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
- Phase 1 Standortbestimmung
- Phase 2 Ressourcenerweiterung
- Phase 3 Bewerbungstraining
- Phase 4 Stellensuche
Details
Schulungsräume mit Laptops ausgestattet
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Kosten pro Monat
CHF 1’800.00
Pensum
50%
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Ermittlung der Bildungsmotivation und der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Bereinigung CV und Zeugnisse (fehlende oder unvollständige) Einzelgespräche mit Jobcoach
Details
Zeitlicher Aufwand ist 20 Stunden und beinhaltet mindestens zwei Einzelgespräche
Laptops in den Schulungsräumen vorhanden
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Die Resultate werden in einem Kurzbericht dargelegt
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Modul
CHF 600.00
Package Preis Modul 1-3 CHF 1’800.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
Nova Job Roots Modul 2 CHF 600.00
Nova Job Roots Modul 3 CHF 600.00
Inhalt des Programs
Klärung der gesundheitlichen Verfassung (Krankheitsbild). Ist eine ausreichende stabile
gesundheitliche Situation vorhanden?
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Mittels standardisierten Interviews und Tests wird die aktuelle Situation zur Jobsuche ermittelt. Dies auf den Ebenen Arbeits- und Bildungsmotivation, physische und psychische Verfassung und schliesslich im Bereich des sozialen Umfelds. Basierend auf die sich daraus ergebenden Resultate wird das weitere Vorgehen individuell definiert.
Details
Zeitlicher Aufwand ist 20 Stunden und beinhaltet mindestens zwei Einzelgespräche
Laptops in den Schulungsräumen vorhanden
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Die Resultate werden in einem Kurzbericht dargelegt
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Modul
CHF 600.00
Package Preis Modul 1-3 CHF 1’800.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
Nova Job Roots Modul 1 CHF 600.00
Nova Job Roots Modul 3 CHF 600.00
Inhalt des Programs
Klärung der sozialen Situation, Finanzen (insbesondere Schulden), hängige oder anstehende
Gerichtsverfahren, Beziehungs- und Wohnumfeld, usw.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Mittels standardisierten Interviews und Tests wird die aktuelle Situation zur Jobsuche ermittelt. Dies
auf den Ebenen Arbeits- und Bildungsmotivation, physische und psychische Verfassung und
schliesslich im Bereich des sozialen Umfelds. Basierend auf die sich daraus ergebenden Resultate
wird das weitere Vorgehen individuell definiert.
Details
Zeitlicher Aufwand ist 20 Stunden und beinhaltet mindestens zwei Einzelgespräche
Laptops in den Schulungsräumen vorhanden
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Die Resultate werden in einem Kurzbericht dargelegt
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Modul
CHF 600.00
Package Preis Modul 1-3 CHF 1’800.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
Nova Job Roots Modul 1 CHF 600.00
Nova Job Roots Modul 2 CHF 600.00
Inhalt des Programs
Ein standardisierter Test liefert zusätzliche Informationen über die persönlichen Eignungen und Neigungen der Teilnehmenden.
Die nachfolgende professionelle Interpretation erschliesst neigungsentsprechende, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Tätigkeitsfelder.
Teilnehmende und beteiligte Stellen sind daraufhin befähigt, berufliche Einsatzmöglichkeiten einzuschätzen.
Zielgruppe, max. 6
Eingliederungsbereite Personen, deren Eingliederungsfähigkeit vorab geklärt und/oder aufgebaut werden muss
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Bezugnahme auf 36 Facetten der Persönlichkeit in einem Online-Testverfahren zur Ermittlung der Potentiale, Neigungsstrukturtest zur Ermittlung der Interessenslage, Zusammenfassung der Resultate in einem tabellarischen, stichwortartigen Bericht, Beratungsgespräch mit allen Beteiligten
Details
Zeitlicher Aufwand 2 Tage und beinhaltet zwei Einzelgespräche
Laptops in den Schulungsräumen vorhanden
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Modul
CHF 1’800.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Ein ganztägiges Einzel-Assessment und eine individuelle Beratung dienen als Grundlage. Die Teilnehmenden und die beteiligten Stellen werden befähigt, die aus den Persönlichkeitsmerkmalen abzuleitenden Entwicklungs- und Einsatzmöglichkeiten zu erschliessen.
Die nachfolgende professionelle Interpretation erschliesst neigungsentsprechende, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Tätigkeitsfelder. Teilnehmende und beteiligte Stellen sind daraufhin befähigt, berufliche Einsatzmöglichkeiten einzuschätzen.
Zielgruppe, max. 6
Eingliederungsinteressierte Kaderpersonen, deren Eingliederungsfähigkeit vorab geklärt und aufgebaut werden muss
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Ermittlung von 14 Hauptpotentialen und weiteren 36 Facetten der Persönlichkeit in einem Online-Testverfahren Erarbeiten der Arbeitstechnik und der organisatorischen Fähigkeiten auf Kaderniveau, Neigungsstrukturtest zur Ermittlung der Interessenslage, Interview zur Analyse der Eindrücke aus
obigen Verfahren, Zusammenfassung der Resultate in einem tabellarischen, stichwortartigen Bericht Beratungsgespräch mit allen Beteiligten
Details
Zeitlicher Aufwand ist 20 Stunden und beinhaltet zwei Einzelgespräche
Laptops in den Schulungsräumen vorhanden
Gruppengrösse Einzelperson
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Modul
CHF 2’500.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Modul Nova Check bietet eine individuelle Analyse der ISF Kompetenzen und des Marktwerts der Kursteilnehmenden inklusive Definition der angestrebten Wunsch-Stelle, abgestützt auf das zu erarbeitende Kandidatenprofil.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Ermitteln der IST-Bewerbungskompetenz Berufseignungsdiagnostik Marktwertanalyse
Stellensuch-Datenbank
Erkennen von Verbesserungspotentialen
Details
Zeitlicher Aufwand ist 20 Stunden (mit Teacher und Selbststudium)
Laptops und (Farb-) Drucker in den Schulungsräumen vorhanden
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Kurs
CHF 900.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Individuelle Analyse des bisherigen Bewerbungsprozesses. Gemeinsame Erarbeitung einer Entscheidungsgrundlage.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Effiziente Stellenbewerbung mit System
Aktive Unterstützung beim Bewerbungsprozess Dokumentation der Erkenntnisse Zielerreichung (Stellenantritt)
Details
Zeitlicher Aufwand ist 80 Stunden (mit Teacher und Selbststudium)
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Kurs
CHF 1’800.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine
Inhalt des Programs
Modul Nova Strategie ermöglicht einen zeitgemässen Marktauftritt zu definieren und die optimale Stellensuche zu starten: individuelle Assessments, Design des Bewerbungsmarketings, Bewerbungstraining.
Zielgruppe, max. 6
Berufswiedereinsteiger, Schulabgänger ohne Ausbildung, Menschen mit Handicap
Inhaltliche Schwerpunkte des Programms
Erlernen von Bewerbungsmanagement-Instrumenten
Fertiges Design des Bewerbungsmarketings Entwicklung einer Bewerbungsstrategie Authentische Präsentation
Details
Zeitlicher Aufwand ist 80 Stunden
Digitale und physische Bewerbungsdossier auf Wunsch vor Ort erstellen
Gruppengrösse 3-6 Personen
(Grössere Gruppen nach Anfragen möglich)
Kosten pro Kurs
CHF 900.00
Kostenplichtige Zusatzmodule
keine